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作成日:2013/02/12
【人事労務ニュース】 に新たな記事を追加掲載しました。
事業主
には
一般健康診断
として、原則として
1年に1
度
、一定の従業員に対し、
健康診断を実施する義務
が課せられています。
この健康診断は実施するのみではなく、
実施結果を労働基準監督署に報告
するといった事後措置が必要になります。
詳細は、
こちら
です。
顧問先事業所様
専用提供ツール
MyKomon
は、当事事務所と顧問先の事業所様を結ぶコミュニケーションツールです。
詳細は、
こちら
をご覧下さい。
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までの
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