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　都市部を除く多くの地域では、マイカー通勤をしている従業員が多く見られますが、その際、従業員本人が事故を起こしたり、あるいは事故に巻き込まれるといったリスクを避けることはできません。

　原則として、通勤途上に発生した事故の責任は従業員本人に帰属しますが、会社は従業員がマイカー通勤をすることにより事業を営むことができ、それに基づいて利益を得ることから、場合によっては会社も使用者として一定の責任が問われることがあります。

　そのため、従業員のマイカー通勤を認める際には一定の基準を設けた上で許可制を採る等のルールづくりが不可欠です。
　そこで今回は、従業員にマイカー通勤を許可する際の注意点について解説します。

　詳細は、こちらです。