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　雇用のミスマッチが大きな社会的問題となっていますが、中でも高齢者や障害者などの雇用の確保は国の労働政策において最重要の課題と位置付けられています。
　そこで厚生労働省では、こうした就職が難しいとされる人を新しく雇入れた際に事業主に支給する助成金制度を設けています。
　今回は、それらの中で特に活用がし易いとされる特定求職者雇用開発助成金（以下、「特開金」という）について取り上げます。

　詳細は、こちらです。